Пятница, 22.11.2024, 17:54
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Статистика

Онлайн всего: 33
Гостей: 33
Пользователей: 0
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Июль 2018  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031

Строительство устройств котельных

Главная » 2018 » Июль » 15 » Набсовет "Нафтогаза" готов обсудить с премьером Украины размер премий сотрудников компании
22:18
Набсовет "Нафтогаза" готов обсудить с премьером Украины размер премий сотрудников компании

КИЕВ, 2 июл - РИА Новости. Наблюдательный совет НАК "Нафтогаз Украины" готов в июле встретиться с премьер-министром Украины Владимиром Гройсманом и обсудить размер премий сотрудников компании, которые были выделены по итогам судебного спора с "Газпромом", передает в понедельник украинское агентство УНИАН.

Ранее наблюдательный совет "Нафтогаза" решил премировать сотрудников компании на более чем 46 миллионов долларов за итоги судебного спора с "Газпромом" в Стокгольмском арбитраже​​​. Гройсман обратился в наблюдательный совет компании с просьбой пересмотреть размер премий сотрудников.

"Наблюдательный совет выразил понимание деликатности вопроса о премиях и заявил о своей готовности обсудить этот и другие вопросы во время личной встречи с премьер-министром, которую предложено провести в июле", - говорится в ответе на запрос агентства.

Кроме того, наблюдательный совет отметил, что положительное решение Стокгольмского арбитража является "чрезвычайным событием, которое имеет важное значение не только для "Нафтогаза", но и для Украины".

Стокгольмский арбитраж в декабре 2017 года и феврале 2018 года вынес решения по спорам "Газпрома" и "Нафтогаза" в отношении контрактов на поставку и транзит газа соответственно, обязав в итоге российскую компанию выплатить украинской 2,56 миллиарда долларов. "Газпром" заявил, что данные решения создали дисбаланс в пользу Киева, в связи с чем он, с одной стороны, обжалует их, а с другой стороны — намерен расторгнуть сами контракты через этот же суд.

 

Просмотров: 258 | Добавил: forturbza1982 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0